Soluções In Company

Experiências digitais

No ritmo acelerado do mercado, é importante que sua empresa não apenas acompanhe as mudanças, mas assuma a liderança. Na Know Now, somos especialistas em transformar cenários por meio de educação corporativa estratégica, unindo inovação digital e o desenvolvimento de pessoas e equipes para gerar impacto.

Nosso propósito vai além de impulsionar resultados: capacitamos seus colaboradores com aprendizados significativos e transformadores, criando times mais preparados e engajados para superar desafios e alcançar excelência.

Combinamos o poder da tecnologia com o melhor do capital humano para ajudar sua empresa a tomar decisões mais assertivas e conquistar resultados extraordinários. 

E como fazemos isso?

Inclui

Fábrica de conteúdos

A Fábrica de Conteúdo E-Learning da Know Now é a solução ideal para transformar seus treinamentos em experiências de aprendizado verdadeiramente impactantes. Com materiais educacionais digitais criados sob medida, atendemos às necessidades específicas de sua empresa, unindo tecnologia de ponta, design instrucional e estratégias pedagógicas inovadoras para entregar conteúdos interativos, personalizados e acessíveis online.

Nossa missão é levar o aprendizado a um novo nível, tornando-o prático, dinâmico e envolvente, para atender desde demandas técnicas específicas até o desenvolvimento de habilidades comportamentais, sempre garantindo relevância e eficácia.

O grande diferencial? Personalização total. Criamos conteúdos alinhados à identidade, valores e metas do seu negócio, utilizando linguagem e cenários que falam diretamente com sua equipe. 

Além disso, nossos materiais são desenvolvidos para engajar diferentes perfis de público e podem ser exportados em formatos como SCORM, xAPI ou HTML5, prontos para serem usados em qualquer LMS, permitindo acompanhar resultados e medir o impacto no desempenho dos colaboradores. 

Nossos objetos de aprendizagem

Trilha Híbrida de Desenvolvimento da Know Now

A Trilha Híbrida de Desenvolvimento da Know Now é cuidadosamente desenhada para oferecer uma experiência de aprendizado dinâmica e personalizada. O processo é estruturado em etapas que garantem uma jornada de aprendizado contínua e transformadora, combinando o melhor do presencial, online e digital. 

 

Veja como funciona:

Diagnóstico Inicial: O processo começa com uma análise personalizada do perfil do grupo. Isso permite que a trilha seja ajustada para atender às suas necessidades e objetivos específicos, garantindo uma abordagem única e direcionada.

Conteúdo Digital: O participante tem acesso a módulos digitais interativos, com vídeos, artigos, e materiais que proporcionam uma base teórica sólida. Cada módulo é desenhado para ser envolvente e fácil de aplicar na prática, com exemplos reais de mercado e estudos de caso que conectam a teoria à realidade.

Experiências Vivenciais: Após ampliar o seu conhecimento, é hora de aplicar o aprendizado! O participante participa de experiências vivenciais, que podem ser presenciais ou online, simulando cenários reais e desafiadores. Esses momentos imersivos são projetados para desenvolver habilidades práticas e promover aprender fazendo, com feedback imediato e orientações de especialistas.

Exercícios de Reforço: Durante toda a jornada, o participante é incentivado a realizar exercícios práticos para reforçar o que foi aprendido. Esses exercícios são projetados para fixar o conteúdo e garantir que o conhecimento se torne parte do cotidiano profissional do participante.

Testes de Conhecimento: Para acompanhar o progresso, são aplicados testes de conhecimento ao longo da trilha. Esses testes permitem que o participante avalie seu domínio dos conteúdos, receba feedback contínuo e ajuste seu foco, se necessário.

Acompanhamento e Suporte Contínuo: Durante todo o processo, a Know Now oferece suporte personalizado e acompanhamento de mentores especializados, garantindo que o participante tenha todo o apoio necessário para evoluir e superar desafios.

Avaliação: Ao final da trilha, uma avaliação final é realizada para medir o progresso e as competências adquiridas. Essa metodologia híbrida, que une teoria, prática e acompanhamento contínuo, transforma o aprendizado em uma experiência profunda, eficaz e adaptada às necessidades de cada participante. O objetivo é garantir que o participante não só aprenda, mas se transforme em um profissional mais capacitado e confiante.